US Army Unmanned Aerial Vehicle Operator (15W)

Vereisten, training en vaardigheden voor 15W onbemande vliegtuigexploitant

www.army.mil

Onbemande vliegtuigsystemen Exploitanten in het Amerikaanse leger zijn externe piloten van onbemande observatievliegtuigen die intelligentie verzamelen die wordt gebruikt in operationele tactieken. Als inlichtingenspecialisten vormen ze een integraal onderdeel van het verstrekken van informatie aan het legerpersoneel over vijandelijke troepen en gevechtsgebieden.

Plichten van onbemande vliegtuiginxploitanten (15W)

De operator van de UAS houdt toezicht op of gebruikt het onbemande luchtvaartuig (UAV), zoals het onbewapende luchtvoertuig van het leger, en ondersteunende systemen om informatie te verzamelen voor missieplanning, missiesensor / ladingoperaties, lancering, op afstand besturen en terughalen van het luchtvaartuig.

De Aircraft Systems Operator ook:

Training vereist voor onbemande vliegtuigexploitanten

Beroepstraining voor een onbemande luchtvaartuigexploitant vereist 10 weken Basic Combat Training en meer dan 23 weken Advanced Individual Training met on-the-job instructie.

Een deel van deze tijd wordt doorgebracht in de klas en in het veld.

Enkele van de vaardigheden die je leert:

Kwalificaties en vereisten

ASVAB-score 102 in aanleggebied Surveillance and Communications (SC)
Veiligheidsmachtiging Geheim
Kracht vereiste Medium
Fysieke profielvereisten 222.221

Kandidaten voor MOS 15W moeten ook aan de volgende vereisten voldoen:

Banen met betrekking tot onbemande luchtvaartsysteembeheerders (15W)

Met betrekking tot de taak van onbemande vliegtuigexploitant is de onbemande vliegtuighersteller (MOS 15E), die primair verantwoordelijk is voor de onderhoudsfuncties op onbemande luchtvoertuigen. Ze houden de vliegtuigen klaar om te vliegen en zorgen ervoor dat ze in staat zijn om informatie te verzamelen en door te geven.

Vergelijkbare civiele beroepen

De vaardigheden die je leert, zullen je helpen je voor te bereiden op een carrière bij federale overheidsinstanties zoals de Central Intelligence Agency of de National Security Agency. Het kan u ook voorbereiden op andere gebieden, zoals onderzoek of bedrijfsplanning.

Opties voor Job Recruitment na het leger

Nadat je als internerings- / hervestigingsspecialist in het leger hebt gediend, kun je mogelijk in aanmerking komen voor een baan bij een burger door je aan te melden voor het leger-PaYS-programma. Het PaYS-programma is een wervingsoptie die garant staat voor een sollicitatiegesprek met militairvriendelijke werkgevers die op zoek zijn naar ervaring en getrainde veteranen om zich bij hun organisatie aan te sluiten.

Organisaties die deelnemen aan het PaYS-programma en actief op zoek zijn naar ervaren veteranen als werknemers zijn: