LinkedIn is een website voor sociaal netwerken die specifiek is bedoeld voor bedrijven en werkzoekenden. Het functioneert een beetje als een online cv (met tal van andere functies als een bonus). Je kunt het gebruiken om je vaardigheden onder de aandacht te brengen, nieuwe vacatures te vinden en zelfs contact te leggen met potentiële klanten.
Hier zijn 8 tips voor het gebruik van LinkedIn om u te helpen uw perfecte baan te landen.
01 Voeg zoekwoorden toe aan uw profiel
Concentreer u op zoekwoorden die overeenkomen met uw sterkste vaardigheden. Als u bijvoorbeeld een webontwerper bent, zorg er dan voor dat u "responsief ontwerp" opneemt op uw LinkedIn-profiel.
Als u vastzit op welke zoekwoorden u wilt opnemen, zijn er verschillende handige zoekwoord- en trendhulpmiddelen die u kunt gebruiken, zoals deze drie:
- Google trends
- KeywordSpy
- SEMRush
02 Word lid van relevante groepen en draag bij
U kunt deelnemen aan groepen op LinkedIn op verschillende gebieden en interesses. Hoewel groepen kunnen variëren op basis van privacy en instellingen, helpen ze allemaal om mensen bij elkaar te brengen .
Voeg inhoud toe aan groepen indien mogelijk en relevant. Deel relevant nieuws voor de groep. Krijg updates. Vermijd echter spammen van groepen met links naar uw websites of opscheppen over uw vaardigheden. (Niemand houdt van schaamteloze zelfpromotie!)
Bijdragen aan doorlopende gesprekken in deze branchegerichte groepen helpt je niet alleen om meer te leren, maar het zal je ook positioneren als een expert in het veld of, op zijn minst, een gepassioneerde speler in de ruimte.
En wie weet; actief zijn in een groep kan op de weg leiden tot een baan.
03 Krijg aanbevelingen
Aanbevelingen zijn een blijk van waardering voor je werk en vaardigheden die iedereen kan zien.
De meest gebruikelijke manier om een aanbeveling te krijgen is om iemand anders aan te bevelen. Zoek aanbevelingen op van mensen die je werk goed kennen en die veel over je kunnen vertellen.
04 Krijg goedkeuring
Goedkeuringen zijn als aanbevelingen, maar minder betrokken, omdat een endossement een klik is.
Mensen kunnen je steunen voor individuele vaardigheden. Het is jouw taak om eerst je vaardigheden aan je profiel toe te voegen.
Zoals hierboven helpt het om eerst anderen te steunen; dan zullen je eigen aanbevelingen beginnen te stromen.
05 Verwijder onnodige of verouderde informatie uit uw ervaringssectie
Net als op een cv neem je niet mee dat je je ijsje opruimt!
U wilt uw LinkedIn-profiel opmaken op een manier die relevant is voor de banen die u in de toekomst wilt, en niet voor eerdere inspanningen. (Tenzij die ervaring van toepassing is op uw nieuwe doelen.)
Een beknopt, pertinent CV hebben is beter dan een info-dump van niet-gerelateerde ervaringen, dus schaal eerdere ervaringen die mogelijk niet bijdragen aan de rol die u op dit moment zoekt, terug. Wees echter voorzichtig: hiaten in de werkgeschiedenis kunnen soms een rode vlag zijn. Dus maak verstandig schoon.
06 Volg je droombedrijven
Op LinkedIn kun je bedrijven volgen en updates van hen ontvangen.
Volg dus bedrijven waar je graag zou willen werken en blijf het spel voor. Blijf op de hoogte van de nieuwste gebeurtenissen.
Deze goudklompjes zijn het soort dingen dat je kunt vermelden in een begeleidende brief of in een interview op de weg.
07 Een LinkedIn Vanity-URL instellen
LinkedIn stelt je in staat om je profiel-URL aan te passen.
Deze optie is schoner dan een URL-reeks van willekeurige letters en cijfers, en URL's kunnen worden aangepast om uw voor- en achternaam op te nemen.
Bovendien is het hebben van een LinkedIn-URL met uw volledige naam ook belangrijk vanuit een SEO-perspectief - het maakt het gemakkelijker om u te vinden op Google.
08 Update contactgegevens
Als u op zoek bent naar een baan, wilt u dat uw contactgegevens op LinkedIn eenvoudig te vinden en up-to-date zijn.
Maak het zo gemakkelijk mogelijk voor recruiters en wervingsmanagers om je te vinden en contact op te nemen.