Hoe een baan als kindermeisje te krijgen

Ben je geïnteresseerd in werken als oppas ? De lonen voor premie kindermeisjes zijn de laatste jaren gestaag toegenomen. Voor veel kindermeisjes komt de positie met grote voordelen, zoals off-duty gebruik van de auto, ziekteverzekering en betaalde vakantietijd. Net als bij de huisvestingskosten schommelen de lonen voor kindermeisjes sterk afhankelijk van de locatie, waarbij grote steden (bijv. New York, San Francisco, DC) hogere lonen hebben dan kleinere steden.

Is een baan als kinderjuffrouw iets voor jou? Lees hieronder meer over de typische verantwoordelijkheden en lonen voor deze functie en over het vinden van een baan.

Nanny Job Qualifications

Het is duidelijk dat de eerste criteria zijn om van kinderen te houden. Ervaring met het werken met kinderen is een must (oppaswerk telt).

Voor posities die voor zuigelingen zorgen, is een gedocumenteerde ervaring voor de kinderopvang vaak een vereiste. Een graad in Early Childhood Education of Elementary Education, of een aantal cursussen in beide gebieden, is een belangrijk pluspunt. Hoe meer opleiding en ervaring je hebt, hoe hoger je verdienvermogen.

De Engelse Nanny and Governess School biedt bijvoorbeeld een certificaatprogramma met cursussen over gedrag en ontwikkeling van kinderen, kinderopvang en culturele ontwikkeling. Verschillende referenties zijn doorgaans vereist. Sommige organisaties vereisen dat aanvragers reanimatie of eerste hulp training en certificering hebben voorafgaand aan plaatsing.

Afhankelijk van de locatie kunnen kindermeisjes verplicht zijn om een ​​rijbewijs en een ongevallenvrij rijbewijs te hebben.

Nanny Job Advertenties

Hoe kun je gehuurd worden als oppas? Je zult nanny baantjes vinden in de advertenties van de meeste majors kranten. Veel oppasposities worden echter door instanties ingevuld. Als u beslist om met een agentschap te werken, mogen er geen kosten in rekening worden gebracht bij de potentiële nanny -alle vergoedingen moeten door de werkgever worden betaald.

De International Nanny Association heeft richtlijnen gepubliceerd die ledenorganisaties moeten volgen. Wanneer u met een bureau werkt, moet u deze richtlijnen doorlezen om ervoor te zorgen dat uw bureau uw aanvraag en plaatsing op de juiste manier verwerkt. Wees niet bang om referenties op te vragen - vraag om te praten met kindermeisjes die zijn geplaatst door het bureau dat u overweegt te gebruiken.

Als u geïnteresseerd bent om internationaal te werken , zijn in veel gevallen visumbeperkingen van toepassing. Het bureau waarmee u werkt en uw sponsorfamilie moeten in staat zijn om u te helpen de vereiste documentatie te verkrijgen. Ontsnap uit Amerika heeft informatie over werk, immigratie en ambassades voor een lange lijst van landen.

Nanny Interview Tips

Of je nu een nanny-klus hebt of een nanny inschakelt, het is een goed idee om voorbeeldvragen voor een interview te bekijken, zodat je je van tevoren kunt voorbereiden op het interview.

De belangrijkste vragen gaan over de vaardigheden, het onderwijs en de ervaring die essentieel zijn om het werk goed te doen. Andere vragen zijn onder meer beschikbaarheid voor werk, de taken die moeten worden uitgevoerd op het werk, hoe om te gaan met kinderen in moeilijke situaties en noodsituaties, en de filosofie van de kinderopvang.

Het is belangrijk dat zowel de oppas als de ouder (s) een vergelijkbare benadering hebben om kinderen groot te brengen, zodat de kinderen consequent worden behandeld.

Voor zowel nannies als ouders is een van de belangrijkste criteria dat er een goede match is tussen de oppas en het gezin. Hoe meer vragen er tijdens het interview worden gesteld, hoe meer u over elkaar zult leren en hoe gemakkelijker het is om een ​​beslissing te nemen over het aannemen van een baan. Daarnaast is het instellen van een tijd voor de aanvrager om de kinderen te ontmoeten voorafgaand aan het aanbieden van de baan om te zien hoe het kindermeisje en kind (eren) omgaan, een andere manier om te helpen bepalen of er een goede fit is voor iedereen.

Nanny Interview vragen

Salarisgegevens

De International Nanny Association doet jaarlijks een onderzoek naar de lonen en voordelen voor kindermeisjes. Volgens de meest recente enquête van de organisatie is het gemiddelde uurloon $ 18,77. Terwijl de meeste kindermeisjes een uurloon worden betaald, wordt een aanzienlijk percentage (27 procent) per week betaald. Lonen zijn gecorreleerd met ervaring en onderwijs-nannies met meer ervaring of onderwijs krijgen een aanzienlijk hoger loon.