Een breed scala aan stage- en co-op-posities voor studenten met minderheid
Stages bieden een geweldige kans voor studenten om real-world ervaring op te doen in een carrière waar ze graag meer over willen leren. Deelname aan een stage helpt ook om een sterk professioneel CV op te bouwen en tegelijkertijd waardevolle mogelijkheden te bieden om te ontmoeten en te netwerken met getalenteerde professionals. Sommige programma's zijn specifiek beschikbaar voor studenten van kleuren en andere ondervertegenwoordigde groepen. U kunt op de links klikken voor meer informatie over deze programma's.
01 Lijst met stagemogelijkheden voor studenten van kleur van Amherst College
02 Kansen voor studenten van kleur van de universiteit van Pennsylvania
De Universiteit van Pennsylvania biedt speciale stagemogelijkheden voor studenten van kleur met populatie-specifieke middelen. Deze omvatten programma's voor Afro-Amerikaanse, Aziatisch-Amerikaanse, Latijns-Amerikaanse en inheemse Indiaanse studenten. Aanvullende informatie over financieringsbronnen vindt u op de website van de University of Pennsylvania.
03 SEO
SEO biedt educatieve en loopbaanprogramma's voor studenten uit achtergestelde gemeenschappen, waardoor ze optimaal kunnen profiteren van de mogelijkheden die ze hebben om zowel universiteits- als carrièresucces te behalen. Studenten worden gerekruteerd en getraind voor zomerstages bij investeringsbanken, advocatenkantoren en andere toonaangevende internationale bedrijven.
Meer dan 75 procent van de SEO-stagiairs hebben werkaanbiedingen ontvangen van zakelijke partners. SEO werkte rechtstreeks samen met meer dan 50 zakelijke en non-profitpartners gedurende een periode van twee jaar om meer dan 600 stages te bieden.
04 INROADS Stageprogramma
INROADS helpt American, Hispanic, en Native American Indian-studenten stageplaatsen regelen bij enkele van de grootste bedrijven van de natie. Het doel is dat studenten meerjarige betaalde stages bij Fortune 1000-bedrijven voltooien.
De missie van INROADS is om getalenteerde studenten van kleur te cultiveren en te plaatsen in organisaties waar ze kunnen leren over leiderschap van bedrijven en gemeenschappen en die kunnen leiden tot potentiële voltijdbanen. Bedrijven die hebben deelgenomen aan het INROADS-programma zijn Ernst & Young, IBM, Merrill Lynch, General Motors, General Electric, Lucent Technologies en Boeing.
05 Management leiderschap voor morgen
MLT biedt een aantal loopbaanprogramma's, inclusief voorbereiding op de carrière voor de leiders van morgen die nog steeds naar de universiteit gaan. Studenten worden toegewezen aan een mentor die hen kan helpen met de voorbereiding van hun studie en het vinden van een volledige baan. Deelnemende studenten krijgen ook stage-, fellowship- en vrijwilligerslijsten om hen te helpen de relevante ervaring op te doen die werkgevers nodig hebben wanneer ze na hun afstuderen werk zoeken.
Er zijn enkele minimale kosten om aan dit programma deel te nemen. Studenten die betaalde zomerstages behalen, moeten bij de afronding van hun stage een kleine bijdrage aan MLT leveren.
06 Co-op / Stages en Zomeronderzoeksmogelijkheden
Dit is een uitstekende site waar zowel minderheidsstudenten als studenten van andere ondervertegenwoordigde groepen coöperaties, stages of zomeronderzoeksmogelijkheden in de wetenschappen en geneeskunde kunnen vinden. Deelnemende organisaties streven naar het verbeteren van de etnische diversiteit en moedigen minderheidsstudenten aan om zich aan te melden. Veel van deze kansen bieden een goed salaris; reisvergoedingen, huisvesting en maaltijden. Bekijk de lijsten om te zien welke voordelen elke organisatie biedt.
07 Nationale vereniging van zwarte journalisten
NABJ biedt stageplaatsen voor studenten die geïnteresseerd zijn in het nastreven van toekomstige carrières in de journalistiek. Het doel van de vereniging is om de media-aandacht voor de zwarte gemeenschap te verbeteren.
Kandidaten geselecteerd voor deze 10 weken durende stages worden aangeboden posities in gedrukte, uitzending of online disciplines bij geselecteerde nieuwsorganisaties in het hele land. Deze organisaties variëren van kleine wekelijkse kranten in zwart bezit tot grote dag- en tv-uitzendingen. De meeste publicaties vereisen eerdere ervaring in het vakgebied voordat ze zelfs overwegen om voltijdbanen in de journalistiek aan te bieden, en dat maakt dit een waardevol programma.
08 De Yale School of Management Pre-MBA Leiderschapsprogramma
Het Pre-MBA-leiderschapsprogramma van Yale School of Management is een zomerprogramma van twee weken gericht op college-tweedejaarsstudenten, junioren, senioren en pas afgestudeerden van populaties die normaal gesproken ondervertegenwoordigd zijn in managementonderwijs.
De nadruk van dit programma ligt op leiderschap, en dit is de missie van de School of Management: " Leiders opleiden voor het bedrijfsleven en de maatschappij ." Na voltooiing van het programma, keert u terug naar uw universiteit of naar een fulltime baan met motivatie en kennis van bedrijfsmanagement, evenals een groter gevoel van wat het betekent om een leider te zijn.