Dit geldt vooral als u op zoek bent naar een freelance-optreden in plaats van een volledige baan. Als je niet eens iemand probeert te vertellen over het dekken van je ziektekostenverzekering, moet je dan door de tanden trekken en zelfpromotie doen?
Helaas is het antwoord ja. Sollicitatiebrieven zijn nog belangrijker wanneer u op zoek bent naar freelance werk, omdat u niet alleen een rekruteringsmanager probeert te overtuigen om uw cv te onderzoeken: u verkoopt uw identiteit als een aanbieder van een dienst. Kortom, het is een verkooppraatje, en je moet weten hoe je er een kunt maken die werkt als je in de business wilt blijven.
Het goede nieuws is dat je je hoofd om dat ene feit heen slaat - dat je je diensten verkoopt - enorm nuttig is als het gaat om het vereenvoudigen van het proces. Hier is hoe het te doen.
5 Sollicitatiebrieftips voor freelancers
1. Focus op de oplossing van het probleem.
Waarom hebben ze jou nodig? Omdat ze een probleem hebben dat ze moeten oplossen. Uw doel is om te laten zien waarom u de beste persoon bent om die oplossing te bieden.
Hiermee wordt je sollicitatiebrief direct uit de vleermuis scherpgesteld. Je denkt niet langer aan je hele werkgeschiedenis of zelfs aan de vaardigheden waar je het meest trots op bent.
Je hebt nu een laserfocus op het ding dat er echt toe doet: vaststellen wat kapot is, het louter goede veranderen in het werkelijk uitstekende, en het bedrijf tijd en geld besparen terwijl je dat doet.
2. Formaat voor de verveelde en druk.
Op zijn meest fundamentele lijkt de begeleidende brief van de freelancer veel op die van iedereen.
Je hebt ten minste drie alinea's in je brief nodig : een inleiding waarin wordt uitgelegd hoe je de baan of lead hebt gevonden, een middelste alinea waarin je vaardigheden en vaardigheden worden beschreven en een afsluitende alinea die aangeeft hoe je de follow-up uitvoert.
Buiten dat, focus je op het gemakkelijk scannen van je brief. Kogels zijn je vriend, vooral als je je relevante vaardigheden of projecten opsomt die je talenten laten zien. Stel dat de persoon die je sollicitatiebrief leest er maar een paar seconden aan zal besteden, en zorg ervoor dat hij of zij de hoogtepunten in een oogopslag kan zien.
Vergeet niet om trefwoorden op te nemen , vooral als uw materialen door een soort screeningsoftware moeten gaan om het tot een echt, levend persoon te maken.
3. Geef het een persoonlijk tintje.
Ten minste 60 procent van alle banen wordt verworven via netwerken en freelancen is geen uitzondering. Het is altijd beter als u een wederzijdse kenniskaart doorgeeft aan uw materialen, inclusief uw begeleidende brief.
Als u een verbinding via collega's, vrienden, familie of sociale media niet kunt vinden, neem dan de tijd om een echte naam te vinden die u in uw aanhef kunt opnemen. Vermijd "voor wie het mogelijk is" als alles mogelijk is. Generieke adressen laten de personeelsmanager los.
Bedenk hoe u reageert op e-mails van bedrijven die niet eens de moeite hebben om uw naam te achterhalen. (Niet erg.)
4. Laat je werk voor jezelf spreken.
Vergeet niet om URL's toe te voegen aan online clips, sites of projecten, of verwijzingen naar een bijgevoegde portfolio van uw werk, samen met een verklaring waarom deze specifieke werkvoorbeelden relevant zijn voor de behoeften van het bedrijf. Neem niet alles op wat u ooit hebt gedaan of iets dat geen verband houdt met de branche of het bedrijf.
5. Follow-up, maar steel niet.
Sluit uw begeleidende brief door de manager van de vacature te laten weten wanneer u deze wilt opvolgen en houd uw toezegging - maar blijf niet doorgaan met het contact als de zaken niet uitkomen.
Als u na uw eerste communicatie of op de aangegeven tijd van de follow-up geen antwoord meer hoort, is het wellicht raadzaam nog een keer te proberen, na twee weken of zo , om er zeker van te zijn dat u de mening van de manager niet hebt laten schieten.
Daarna moet je echter aannemen dat het niet gaat gebeuren met deze specifieke potentiële klant, tenminste op dit moment, en verdergaan. Als je terughoudend bent, sluit je jezelf niet af voor toekomstige kansen om met het bedrijf samen te werken.
Gerelateerde artikelen: 7 CV-tips voor freelancers | Voorbeelden van freelance CV en sollicitatiebrief | 6 plaatsen om freelance-aanbiedingen online te vinden