Er zijn verschillende niet-militaire vormen van militaire disciplinaire actie
Dergelijke administratieve acties worden soms "niet-unitaire maatregelen" genoemd. Het gebruik van niet -uniforme maatregelen wordt aangemoedigd en tot op zekere hoogte gedefinieerd in het Handboek voor de krijgswacht, RCM 306 (c) (2), waarin staat:
"Bestuurlijke actie: een bevelhebber kan bestuurlijke actie ondernemen of initiëren, naast of in plaats van andere actie ondernomen op grond van deze regel [bijv. NJP, krijgsraad], afhankelijk van de voorschriften van de betreffende secretaris. Administratieve acties omvatten corrigerende maatregelen zoals counseling, vermaning, berisping, aansporing, afkeuring, kritiek, censuur, verwijt, berisping, extra militaire instructie, of het administratief achterhouden van privileges, of een combinatie van het bovenstaande. "
Counseling als militaire discipline
In het leger kan counseling formeel of informeel zijn en kan deze mondeling of schriftelijk zijn. De meeste militaire mensen worden waarschijnlijk een of meerdere keren per dag raad gegeven.
Wanneer de meeste militaire mensen denken aan counseling, denken ze echter meestal aan de meer formele, schriftelijke counseling. Sommige van de vestigingen hebben voorbedrukte formulieren om een counseling-sessie te documenteren, maar veel supervisors geven er de voorkeur aan om een counseling-sessie via een geschreven brief te documenteren.
Hoewel de effecten van een enkele counseling niet zo belangrijk zijn, moet men zich ervan bewust zijn dat counseling die ongepast gedrag documenteert, op een later tijdstip kan worden gebruikt, bijvoorbeeld ter ondersteuning van een bestuurlijke degradatie of administratieve scheiding, of ter rechtvaardiging van een verlaging prestatie-evaluaties.
Vermaningen en terechtwijzingen in het leger
Het enige verschil tussen een vermaning en een reprimande is de graad. Een reprimande is ernstiger dan een vermaning. Net als bij counseling kunnen vermaningen en terechtwijzingen verbaal of schriftelijk zijn.
In tegenstelling tot counseling zijn vermaningen en verwijten censuren, wat betekent dat iemand iets verkeerds deed. Registraties van vermaningen en berispingen kunnen worden ingediend en later worden gebruikt om meer serieuze maatregelen te rechtvaardigen, zoals niet- gerechtelijke strafacties , bestuurlijke demoties en administratieve scheidingen.
Men moet heel voorzichtig zijn bij het geven van een schriftelijke reactie op advies, vermaningen en berisping, omdat elk antwoord onderdeel wordt van het geschreven verslag. Hetzelfde geldt voor het weigeren van ontvangst van counseling, vermaningen en berispingen.
Extra militaire instructie in het leger
De term extra militaire instructie (EMI) wordt gebruikt om de praktijk te beschrijven van het toewijzen van extra taken aan een servicelid dat gedrags- of prestatietekorten vertoont met het doel deze tekortkomingen te corrigeren door de toegewezen taken uit te voeren.
Normaal gesproken worden dergelijke taken naast de normale taken uitgevoerd. Omdat dit soort leiderschapstechniek ernstiger is dan niet-valse censuur, heeft de wet een aantal belangrijke beperkingen opgelegd aan de discretie van de commandant op dit gebied.
De bevoegdheid om EMI toe te wijzen om tijdens werkuren te worden uitgevoerd, is niet beperkt tot een bepaalde rang of tarief, maar is een inherent onderdeel van de autoriteit die berust bij functionarissen, onderofficieren en onderofficieren. De bevoegdheid om EMI toe te wijzen om na werktijd te worden uitgevoerd berust bij de bevelhebber of officier die de leiding heeft, maar kan worden gedelegeerd aan officieren, onderofficieren en niet-officiers.