Veranderen van baan betekent veranderen van voordelen, veranderen van salaris, pensioenopties en mogelijk zelfs verhuizen. Als je hard hebt gewerkt om je carrière te veranderen , wil je niet dat de overstap voordelen afbreuk doen aan de positieve aspecten van je nieuwe baan. Het kan tenslotte helpen om je uiteindelijke carrièredoel te bereiken . Het is een stressvolle tijd omdat u zich concentreert op het maken van een goede indruk op uw nieuwe baas en collega's, maar uw financiële beslissingen zijn nog steeds belangrijk en moeten zorgvuldig worden overwogen. Vergeet niet dat als u profiteert van uw voordelen, u uw belastbaar inkomen kunt verlagen. Je kunt in aanmerking komen voor nieuwe voordelen tijdens open inschrijving, dus zorg ervoor dat je ze elk jaar opnieuw bekijkt.
01 Ziektekostenverzekering
Wanneer u zich aanmeldt voor een nieuwe zorgverzekering bij uw nieuwe werkgever, kunt u kiezen uit verschillende polissen. Kies het goedkoopste plan dat u de dekking biedt die u nodig heeft. Als u niet veel dekking nodig heeft, kunt u kiezen voor een goedkoper plan. U kunt overwegen een hoog eigen risico af te sluiten, met name als uw werkgever namens u een bijdrage levert aan de Health Savings Account . Probeer een hybride plan te vermijden dat hoge aftrekposten heeft, maar niet met volledige dekking begint zodra u hen ontmoet.
02 Pensioenvoordelen
Een nieuwe baan betekent een nieuwe pensioenregeling. Veel mensen verlaten een spoor van 401 (k) s achter zich. Ze vergeten hun 401 (k) te rollen of vinden het te gecompliceerd. U kunt uw 401 (k) in een IRA rollen bij een beleggingsonderneming of bij uw bank. Het geeft je meer controle over welke aandelen je gebruikt, plus het consolideert je pensioenbijdragen op één plek. Als u een lening van 401 (k) hebt, is het bedrag verschuldigd als u uw oude baan opzegt. Je moet bereid zijn om het meteen af te betalen of er belasting over te betalen.
Er kan een wachtperiode zijn voordat u kunt bijdragen aan een 401 (k) bij uw nieuwe baan. Als dit het geval is, raak dan niet uit de gewoonte om bij te dragen aan pensioen. Stel een maandelijkse bijdrage aan een IRA-account in totdat u in aanmerking komt voor de 401 (k) van uw werkgever. Meld u aan voor de voordelen en eventuele overeenkomende bijdragen waarvoor u in aanmerking komt zodra u in aanmerking komt.
03 Andere voordelen
Wanneer u begint, moet u de mogelijkheid krijgen om u aan te melden voor een flexibel uitgevende account en andere soorten verzekeringen. Een goed uitgangspunt zou zijn om te overwegen wat je had voordat je je oude baan verliet en om te zien of de dekking vergelijkbaar is met wat je nieuwe baan biedt. Misschien vindt u dat het tandplan beter is voor uw nieuwe baan en is het de moeite van het aanmelden waard. Aan de andere kant is het visieplan misschien niet het geld waard. Het is belangrijk om te beseffen dat naarmate uw gezin verandert, en naarmate u ouder wordt, sommige voordelen belangrijker zullen worden, terwijl anderen misschien niet de moeite waard zijn als u jong, alleenstaand en gezond bent.
04 Budget
Neem nu de tijd om een nieuw budget uit te werken met uw nieuwe salaris. Dit kan betekenen dat u meer geld heeft gevonden om uw schuld af te betalen of uw pensioenpremie te verhogen. Voordat u uw uitgaven in een bepaald gebied verhoogt, kunt u overwegen om uit uw schulden te komen en uw spaargeld nu een prioriteit te maken. De verandering doorvoeren wanneer uw salaris stijgt, is gemakkelijker dan terug te bezuinigen nadat u nieuwe bestedingspatronen hebt gevormd.
Mensen vinden het vaak gemakkelijker om hun koopgewoonten in een nieuwe omgeving te veranderen. Probeer het bedrag dat u uit eten houdt en uw uitgaven voor recreatie te beperken wanneer u naar een nieuw gebied verhuist of op een nieuw kantoor gaat werken. Als u uw lunch van huis haalt en naar een leuk park zoekt om te eten, kunt u nog steeds het kantoor verlaten, maar u bespaart veel geld.
05 Verhuizen
Als u zich verplaatst voor uw nieuwe baan, moet u uw nieuwe gebied verkennen voordat u een leaseovereenkomst ondertekent. U moet ook een checklist voor financiële bewoning gebruiken om ervoor te zorgen dat u alle benodigde adressen wijzigt, accounts sluit en voorkomt dat u te laat betaalt en andere problemen met zich meebrengt.
Als uw bedrijf uw verhuiskosten niet betaalt, moet u de bonnen opslaan omdat het geld fiscaal aftrekbaar is als uw nieuwe baan meer dan 50 mijl verwijderd is van uw nieuwe locatie. Het kan u een hoop geld besparen als het om belasting gaat.