Interview vragen over computer vaardigheden

Hoe u de beste antwoorden kunt voorbereiden over technische vaardigheid

Wanneer u voor een baan een sollicitatiegesprek voert, is een typische vraag: "Welke computervaardigheden heeft u en welke programma's kunt u comfortabel gebruiken?"

Natuurlijk zal het antwoord op deze vraag sterk variëren, afhankelijk van de functie waarvoor u solliciteert. Als u een hightech functie aanvraagt ​​die veel informatietechnologische vaardigheden vereist, bijvoorbeeld, moet u uw vaardigheden en ervaring op dezelfde manier kennen en ze zonder problemen kunnen verhelderen.

Als u echter solliciteert naar een functie waarvoor lichtere computervaardigheden vereist zijn, heeft u mogelijk hulp nodig om een ​​krachtig antwoord te krijgen. Lees hieronder voor enkele handige tips en voorbeeldantwoorden.

Hoe interview vragen over computer vaardigheden te beantwoorden

De meest gangbare software die momenteel wordt gebruikt voor kantoorwerk is tekstverwerkingssoftware zoals Microsoft Word, spreadsheetsoftware zoals Microsoft Excel en presentatiesoftware zoals Microsoft PowerPoint. Het is belangrijk om je vaardigheden te vernieuwen met deze basisprogramma's. Sommige bedrijven geven de voorkeur aan Apple-software en Mac-computers, maar als u alleen van plan bent om basiswerk op de computer uit te voeren, zult u waarschijnlijk met Microsoft-programma's werken .

Houd er rekening mee dat de meeste sollicitanten ervaring hebben met deze Microsoft-programma's, en de meeste werkgevers zullen van u verwachten dat ook. Stel daarom dat u vloeiend bent of ervaring hebt met deze softwareprogramma's, maar besteed niet te veel tijd aan het uitwerken hiervan.

Afhankelijk van het veld waarin het kantoor zich bevindt, kunnen ze ook gespecialiseerde software hebben die u moet beheersen. Je moet onderzoeken wat ze van tevoren gebruiken als het enigszins mogelijk is. U moet bijvoorbeeld goed kijken naar de functieomschrijving en zien of u ervaring met programma's nodig hebt.

Vergeet niet om uw ervaring of kennis van deze software te vermelden.

Als je specifieke ervaring hebt met een gespecialiseerd programma, moet je dit ook vermelden. Zelfs als dit niet in de taakomschrijving staat, kan het een nuttige extra vaardigheid zijn.

Vergeet niet dat je altijd eerlijk moet zijn bij het beantwoorden van interviewvragen. Als je zegt dat je een expert bent in een programma, zal je werkgever verwachten dat je het kantoor binnen kunt lopen en aan het werk kunt gaan. Het zal heel slecht op je inwerken als je niet de vaardigheden bezit die je claimt.

Als u niet veel ervaring hebt met een vereist softwareprogramma, wees daar dan eerlijk over wanneer u daarom wordt gevraagd. Je zou echter kunnen toevoegen dat je heel "digitaal vloeiend" bent en dat je snel nieuwe programma's leert, als dat waar is. Als je kunt, geef dan een voorbeeld van een tijd waarin je in het verleden een programma snel hebt geleerd.

Ook als er een software is die u moet kennen voor de taak, maar u bent er niet bekend mee, dan kunt u zich aanmelden voor een gratis online les om de software te leren. Op die manier kunt u tijdens het interview uitleggen dat u de software momenteel aan het leren bent. Dit geeft je de extra bonus van het tonen van je toewijding aan het bedrijf en de baan.

Voorbeelden van de beste antwoorden

Hier zijn enkele voorbeeldantwoorden om u een idee te geven van hoe u tijdens uw interview kunt reageren.

Zorg ervoor dat u uw eigen antwoord afstemt op de functie waarvoor u solliciteert en op uw eigen technologische vaardigheden.

Lees meer: lijst met computervaardigheden | Lijst met Microsoft Office-vaardigheden | Informatie Technologie Vaardigheden | Meer vragen en antwoorden voor sollicitatiegesprekken