ISFP

Meer informatie over uw Myers Briggs-persoonlijkheidstype

U kwam er net achter dat u een ISFP bent en u vraagt ​​zich misschien af ​​wat u van dit nieuws moet weten. Is het een goede zaak? Is het een slechte zaak? Is het zelfs informatie die je kunt gebruiken? Nee, nee en absoluut ja. Het is geen goed of slecht iets. ISFP is jouw persoonlijkheidstype, volgens een theorie geformuleerd door een psychiater genaamd Carl Jung. Volgens deze theorie is je persoonlijkheidstype gewoon een kwestie van de manier waarop je bepaalde dingen het liefst doet, namelijk energie geven, informatie waarnemen, beslissingen nemen en je leven leiden.

Je hebt er weinig controle over, maar als je weet wat je type is, kun je die informatie gebruiken om carrière-gerelateerde beslissingen te nemen. U kunt bijvoorbeeld een carrière- en werkomgeving kiezen die geschikt is voor iemand met uw type.

Vele jaren geleden identificeerde Jung 16 persoonlijkheidstypen, elk bestaande uit vier voorkeuren. Deze voorkeuren kwamen van de vier paren van tegengestelde voorkeuren die Jung geloofde dat elk individu heeft. De voorkeuren zijn:

• Introversie [I] en extraversie [E]: hoe je energie geeft
• Sensing [S] en Intuition [N]: hoe u informatie waarneemt
• Denken [T] en Feeling [F]: Hoe u een beslissing neemt
• Judging [J] and Perceiving [P]: hoe leef je je leven

Elk individu is voorstander van één voorkeur voor elk paar, volgens de theorie van Jung, en de letter die het vertegenwoordigt wordt toegewezen aan de code van het persoonlijkheidstype. Een loopbaanbegeleider of een andere professional kan een zelfevaluatie-instrument zoals de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) beheren om u te helpen ontdekken wat uw persoonlijkheidstype is.

De MBTI is gebaseerd op de theorie van Jung. Het kan zijn dat je hebt geleerd dat je type ISFP is, wat staat voor Introversion [I], Sensing [S], Feeling [F] en Perceiving [P].

I, S, F en P: wat elke letter van uw typegoedkeuringscode betekent

• I: Terwijl het woord 'introversie' beelden kan oproepen van iemand die zichzelf houdt, als een individu dat voor introversie kiest, geef je er simpelweg de voorkeur aan van binnenuit energie te geven. Je hebt geen andere mensen of krachten van buitenaf nodig om je te motiveren.

• S: Wanneer u informatie ontvangt, gebruikt u alleen uw vijf zintuigen om het te decoderen. Je bent aandachtig voor wat je kunt zien, horen, proeven, voelen en ruiken. Je leeft in het heden en geeft niet om wat de toekomst in petto heeft.
• F: Je neemt beslissingen op basis van wat je in je hart hebt. Relaties zijn belangrijk voor je, en je hebt de neiging om mensen te begrijpen. U bent onvermurwbaar over de dingen waarin u sterk gelooft.
• P: Als iemand met een voorkeur voor waarnemen, ben je flexibel en spontaan. Je kunt je aanpassen om eenvoudig te veranderen, maar je hoeft niet langer met deadlines om te gaan.

Hier zijn enkele dingen die u moet overwegen als u nadenkt over uw voorkeuren: hoewel u de dingen misschien op een bepaalde manier wilt doen, kunt u de tegengestelde voorkeur aanpassen wanneer dat nodig is. Uw voorkeuren kunnen in de loop van de tijd veranderen, terwijl u door uw leven gaat. Ten slotte wordt elke voorkeur in uw type beïnvloed door de andere drie.

Uw code gebruiken om u te helpen carrièregerelateerde beslissingen te nemen

Wanneer u bezig bent met het kiezen van een beroep, kan uw persoonlijkheidstype zeer nuttig zijn, met name de middelste twee letters, S en T. Als iemand die in het heden leeft en praktisch is, kan een beroep dat u vraagt ​​om concrete problemen op te lossen, wees verheugend voor je.

Laten we echter niet je voorkeur voor voelen vergeten. Je moet in je werk geloven en het moet in overeenstemming zijn met je persoonlijke waarden. Hier zijn enkele beroepen die u kunt verkennen : schoonheidsspecialist , dierenarts , ergotherapeutassistente en interieurontwerper .

Wanneer u beslist een baanaanbieding te accepteren, moet u de werkomgeving in overweging nemen. Gebruik de buitenste letters in uw type om u te helpen bepalen welke werkomgevingen voor u geschikt zijn. Als iemand die de voorkeur geeft aan introversie, moet je op zoek naar werkgevers die onafhankelijke besluitvorming aanmoedigen. Je zult het meest comfortabel zijn in een flexibele omgeving die de nadruk legt op strikte deadlines.

^{bronnen:
De Myers-Briggs Foundation Website.
Baron, Renee. Welk type ben ik? . NY: Penguin Books
Page, Earle C. Kijkend naar Type: een beschrijving van de voorkeuren gerapporteerd door de Myers-Briggs Type Indicator . Centrum voor toepassingen van psychologisch type}