Baanschaduwen is een geweldige manier om te leren of een interessante baan wel of niet geschikt is voor jou.
Lees hieronder voor meer informatie over job shadowing en hoe u een job shadowing-gelegenheid kunt vinden.
Voordelen van Job Shadowing
Taakschaduwen kan op een aantal manieren nuttig zijn. Het is een geweldige manier om een momentopname van een dag in het leven van een baan te krijgen. Dit kan u helpen bepalen of u denkt dat u plezier zult hebben en gepassioneerd zult voelen over de baan.
Baanschaduwen kan je ook helpen beslissen of je vaardigheden aansluiten bij het interessegebied van de carrière en hoe je vaardigheden van school en andere banen zich kunnen vertalen naar deze baan.
Omdat job shadowing een korte-termijnervaring is (soms slechts een halve dag), is dit een uitstekende manier om te beslissen of je deze carrière wilt doorlopen voordat je solliciteert naar langdurige banen of stages.
Tot slot helpt job shadowing je om contacten te ontwikkelen in je interessegebied. Bij job shadowing volg je iemand die competent is in zijn of haar carrière. Deze persoon zal een nuttig contact zijn wanneer u begint te zoeken naar en solliciteert naar banen en stages.
Formele versus informele baantschade
Job shadowing kan worden gedaan als onderdeel van een formeel programma georganiseerd door een middelbare school of universiteit, of het kan informeel worden gepland.
Als u een formeel schaduwschietsprogramma wilt vinden, neemt u contact op met uw counsellor van de middelbare school of met het kantoor van uw college voor carrièreservices . Vaak hebben scholen formele programma's die u kunt aanvragen.
Ze hebben misschien ook een lijst met alumni die bereid zijn om studenten schaduw te laten geven.
Als u via uw school geen formeel programma kunt vinden, kunt u een loopbaanadviseur ontmoeten voor hulp bij het vinden van een schaduwkans. U kunt ook een lijst maken met potentiële bedrijven waar u graag een baan bij wilt hebben en vervolgens bekijken of iemand in uw netwerk bij die bedrijven werkt. U kunt vervolgens contact opnemen met een van hen om te vragen om een schaduwtaak.
Sommige grote organisaties (waaronder overheidsinstellingen) bieden jobschaduwing-programma's aan studenten. U kunt organisaties van interesse bekijken om te zien of een van hen een dergelijk programma heeft.
Hoewel de meeste mogelijkheden voor jobschaduwen zijn ontworpen voor middelbare school of universiteitsstudenten om hun ideale carrièrekeuze te achterhalen, is het ook mogelijk om schaduw te banen als volwassene. Het is een goed idee om werkschaduw te krijgen als je denkt aan het veranderen van loopbaan . U kunt contact opnemen met een loopbaanadviseur of contact opnemen met uw college carrièredienstkantoor (dat vaak ondersteuning biedt aan alumni). U kunt ook contact opnemen met professionele contacten, vrienden en familie om te zien of u een dag met hen op kantoor kunt doorbrengen.
Wat doe je tijdens jobschaduwen?
Elke taakschaduwervaring is anders.
Meestal volg je echter een medewerker en observeer je hen bij het dagelijkse werk. Ze kunnen u ook vragen om te helpen met bepaalde taken. Sommige medewerkers bieden u de gelegenheid om vragen te stellen gedurende de dag of aan het einde van de jobschaduwervaring.
Afhankelijk van hoe lang je de werknemer in de schaduw stelt, kun je zelfs vaardigheden leren die van cruciaal belang zijn voor je werk.
Hoe lang duurt een jobschaduw?
Een taakschaduwervaring kan zo kort zijn als een paar uur of een dag, of kan zo lang zijn als een week of langer. Het schaduwen van een baan die langer duurt dan enkele weken lijkt meer op een stage .
Houd er rekening mee dat in bijna alle gevallen de tijd die u besteedt aan het schaduwen van iemand niet wordt betaald.
Tips voor Job Shadowing
- Bereid vragen van tevoren voor. U krijgt waarschijnlijk de gelegenheid om de medewerker vragen te stellen over de baan . Terwijl je tijdens je werkervaring met vragen vragen opdoet, kun je van tevoren een paar vragen opschrijven.
- Kleed je professioneel aan. Omdat je naar de werkplek van een persoon gaat, moet je je professioneel kleden . Wat als 'professioneel' wordt beschouwd, is afhankelijk van de baan en de branche. Vraag bij twijfel je studieadviseur, loopbaanadviseur of zelfs de persoon die je schaduwt om advies.
- Breng iets om op te schrijven. Je zult notities willen maken tijdens je schaduwervaring. Je zult ook vragen willen opschrijven die opduiken. Breng een notitieblok en een pen mee zodat je voorbereid bent.
- Kies een goede tijd. Kies een tijd voor jobschaduw die het beste bij jou past. Als je een student bent, is dit misschien je zomervakantie, een voorjaarsvakantie of een wintervakantie. U moet echter ook de taak overwegen. Als je bijvoorbeeld een leraar in de schaduw wilt stellen, zal het moeilijk zijn om er een te vinden die in de zomer werkt. Houd rekening met zowel uw planning als de planning van de baan.
Job Shadow Follow Up
Job shadowing wordt vaak gedaan als een gunst van gevestigde professionals om mensen te helpen op zoek naar een baan, dus als je een jobschaduwkans tegenkomt, moet je beleefd, professioneel en dankbaar zijn voor de kans.
Stuur een bedankbriefje naar de medewerker voor het geven van de mogelijkheid om van hen te leren.
U kunt ook vragen om de medewerker kort na de jobschaduwervaring (of op de laatste dag dat u in de schaduw bent) te ontmoeten om vervolgvragen te stellen over wat u hebt gezien en ervaren.
Zorg ervoor dat je contact houdt met de persoon die je in de schaduw stelt. Zij zullen nuttige mensen zijn om mee te netwerken terwijl u op zoek gaat naar een baan.
Lees meer: Loopbaantraining verkennen via baanschade | Waarom niet Job Shadow deze zomer?