Award Letter Sample

Hoe uitstekende medewerkers herkennen met een Award Letter

Gebruik deze voorbeeldbrief als leidraad voor beloningsbrieven die u in uw organisatie schrijft. U kunt per e-mail een beloningbrief sturen, maar de herkenning is specialer als deze op kantoorbenodigdheden wordt verzonden en is ondertekend door de juiste manager op het hoogste niveau. Hier zijn aanvullende tips voor het schrijven van een beloning . Na de tips vindt u een voorbeeldbrief.

Tips voor het schrijven van een Award Letter

De beloning erkent een medewerker voor het leveren van een positieve bijdrage aan een succes op de werkplek of voortgang op het werk door middel van bijvoorbeeld productiviteits- of kwaliteitsverbeteringen.

In de beloningbrief moet specifiek worden beschreven waarom de werknemer de erkenning en de impact die de werknemersbijdrage had op het bedrijf, de afdeling of het succes van de klantendienst ontving.

De brief moet de werknemer bedanken en een gedetailleerd geschenk, een geldbedrag of een certificaat dat de werknemer ontvangt als resultaat van het ontvangen van de prijs in detail beschrijven. Het moet elke functie of ceremonie beschrijven die wordt gehouden om de winnaars te eren en presentiegegevens voor het evenement te geven.

Ten slotte moet de toekenningsbrief worden ondertekend door de manager van de werknemer , ten minste, of door de president of CEO van het bedrijf . Als je de moeite neemt om prijzen toe te kennen, moet je ze herkennen voor de grote deal die ze hebben voor de ontvangers van je werknemers.

Uw ontvangers zullen de herkenning echt waarderen als u het belangrijk vindt. De deelname van het senior management aan het schrijven van de beloningbrief of de presentatie van de brief vergroot de kracht van de erkenning voor de werknemer.

Het merendeel van de medewerkers vraagt ​​erkenning bij de hogere afdelingen in hun organisatie. Het vertelt hen dat de senior managers weten dat ze bestaan ​​en dienen.

Geef onderscheidingen, erkenning en dankbaarheid die regelmatig voorkomen op uw werkplek om uw beste werknemers te herkennen en te behouden . De volgende voorbeeldbrief geeft een voorbeeld van een benadering van belonen, herkennen en bedanken.

Waarom niet een kijkje nemen?

Voorbeeldbrief

Datum

Beste Andy:

Gefeliciteerd met het ontvangen van de March Award voor beste Team Work Champion. Zoals u weet, is dit een prijs die wordt gegeven door collega's aan het teamlid waarvan zij geloven dat deze het meest hebben bijgedragen aan hun succes in de loop van de maand.

Verschillende nominaties zeiden dat u uw best deed om andere werknemers te helpen met hun delen van het project. Verschillende collega's zeiden dat je onfeilbaar vrolijk, optimistisch en positief was, zelfs als het team worstelde met bezorgdatums.

Bovendien zeiden teamleden dat je georganiseerd en efficiënt was en dat je hard aan de juiste dingen werkte. Ze waren onder de indruk van het bedrag dat je op een dag volbracht. Teamleden waardeerden vooral de leiderschapsrol die u aannam toen het team worstelde met richting en toewijzing van middelen.

Al met al ontving u de meerderheid van de nominaties van uw collega's. Dus, het is mij een genoegen u te melden dat u bent geselecteerd als Team Work Champion.

De ontvanger van de award ontvangt een cadeaubon ter waarde van $ 100 voor uw lokale supermarkt-superstore. Laat ons uw winkel van keuze weten. U ontvangt uw prijs tijdens de aprilbijeenkomst van het bedrijf, zodat de rest van het personeel de mogelijkheid heeft om u te herkennen en u te bedanken voor uw harde werk en consistente inspanningen.

Laat me alsjeblieft weten waar je winkel naar keuze is.

Deze brief brengt ook mijn hartelijke felicitaties. Het is een eer om door teamgenoten voor deze prijs te worden geselecteerd. Het zegt veel over hoe goed u en uw werk worden waargenomen in het bedrijf. Het is een positieve bijdrage die onze erkenning verdient. Ik ben trots om te zeggen dat u een gewaardeerd lid van onze afdeling bent.

Laat het me weten als je vragen hebt of aanvullende informatie nodig hebt. Nogmaals hartelijk gefeliciteerd.

Vriendelijke groeten,

Schriftelijke handtekening

Robert S. Meyer

Directeur, Marketing en Customer Outreach

Hebt u meer voorbeelden nodig voor uw eigen gebruik bij het schrijven van prijs- en erkenningsbrieven? Hier zijn meer voorbeelden. die u begeleiden bij het schrijven van uw eigen HR-brieven.

Voorbeeldmedewerker Bedankt en herkenningsbrieven

Zie aanvullende voorbeelden van dankbetuigingen voor werknemers en erkenningsbrieven.

Voorbeelden van bedankbrieven op de werkplek