Loopbaanontwikkeling 101 - Alles wat u moet weten

Kies je voor of verander je van beroep? Misschien wil je gewoon meer leren over loopbaanontwikkeling in het algemeen. Een goede basis begint bij de basis. Leer alles over het wat, hoe, waarom, en zelfs de vraag wie dit hele proces omvat.

  • 01 Wat is loopbaanontwikkeling?

    Laten we teruggaan naar de basisprincipes van de basis - een definitie van het onderwerp zelf. Wat is precies loopbaanontwikkeling? Het klinkt als een reis waarop we kunnen kiezen om aan boord te gaan, maar in werkelijkheid is het iets dat we allemaal op een natuurlijke manier doormaken naarmate we ons ontwikkelen en volwassen worden. Als een onderdeel van menselijke ontwikkeling, is het het proces waardoor onze werkidentiteiten worden gevormd. Carrièreontwikkeling bestrijkt ons hele leven, te beginnen met het moment dat men zich bewust wordt van verschillende beroepen en dat mensen werken om de kost te verdienen.

    Lees meer over loopbaanontwikkeling

  • 02 Wat is een carrière eigenlijk?

    We gebruiken dit woord de hele tijd, maar wat betekent het eigenlijk? Het heeft een paar betekenissen. We kunnen het gebruiken om iemands beroep of roeping te beschrijven. Bijvoorbeeld: "Carrières in entertainment omvatten zanger, acteur, muzikant en danser." Het woord kan ook worden gebruikt om te verwijzen naar de reeks taken die men gedurende zijn of haar leven heeft, zoals: "Toen Ann op 65-jarige leeftijd met pensioen ging, had ze een lange carrière in de geneeskunde." Banen die deel uitmaken van je loopbaan kunnen, wanneer ze op deze manier worden gedefinieerd, met elkaar in verband worden gebracht, maar ze hoeven bijvoorbeeld niet te zijn: 'Jim's carrière omvatte het werken als timmerman, verkoopvertegenwoordiger en kok voor een korte bestelling. "

    Wat is een carrière?

  • 03 Wat is loopbaanbegeleiding?

    Carrièreontwikkeling zal zonder enige tussenkomst plaatsvinden, maar het krijgen van hulp kan u helpen het proces soepeler en met meer succes te doorlopen. Loopbaanbegeleiding is de term die wordt gebruikt om te verwijzen naar de combinatie van services waarmee mensen door het proces kunnen navigeren. Het omvat hulp bij het maken van een beroepskeuze en het vinden van een baan , naast andere diensten die u in de loop van uw beroepsleven zullen ondersteunen.

    Meer over loopbaanbegeleiding

  • 04 Wie kan mij helpen met loopbaanontwikkeling?

    U kunt op verschillende momenten hulp nodig hebben. Er zijn verschillende soorten professionals die u kunnen begeleiden. Ze omvatten loopbaanbegeleiders , facilitators van loopbaanontwikkeling en coaches. Wanneer u een van deze professionals inhuurt, is het absoluut noodzakelijk om zijn of haar referenties te bekijken. U wilt ervoor zorgen dat hij of zij over de juiste kwalificaties beschikt en is getraind om u de hulp te bieden die u nodig hebt.

    Krijg carrière advies van een professional

  • 05 Kan ik een test doen die me zal vertellen wat ik met mijn leven moet doen?

    Stel je een test voor die je kan vertellen welke carrière het beste bij je past en het enige dat je moest doen was een paar vragen beantwoorden. Zou dat het navigeren door dit hele loopbaanontwikkelingsproject zo veel gemakkelijker maken? Helaas bestaat zo'n test niet. Wanneer mensen verwijzen naar ' loopbaanonderzoeken ', hebben ze het eigenlijk over de verzameling zelfbeoordelingstools die mensen helpen hun interesses, persoonlijkheidstypes , vaardigheden en waarden te ontdekken. Ze kunnen dan wat ze over zichzelf leren gebruiken gebruiken vinden die goede overeenkomsten zijn voor individuen met die eigenschappen.

    Wat is een carrière-test?
    Wat is een zelfbeoordeling?

  • 06 Hoe ontdek ik mijn opties?

    Na het voltooien van je zelfbeoordeling , heb je een lijst met bezigheden achter de rug die interessant lijkt. U weet waarschijnlijk echter niet zoveel over veel van hen. Het is tijd om informatie te verzamelen. Verschillende kunnen u aanspreken op basis van hun beschrijvingen en inkomsten. Zorg er ook voor dat u erachter komt wat de educatieve vereisten zijn voor instapbanen en de vooruitzichten op een baan . U moet uw kansen op het vinden van een baan weten wanneer u er klaar voor bent.

    Loopbaanonderzoek

  • 07 Waarom heb ik een carrièreplan nodig?

    Een carrièreplan is een stappenplan dat je van punt A naar punt B brengt. Punt A is het moment waarop je, na een grondige zelfevaluatie en het onderzoeken van geschikte beroepen, bepaalt welke je wilt volgen. Je zult punt B bereiken nadat je aan alle vereisten hebt voldaan die je zullen toelaten om te gaan werken in het beroep dat je hebt gekozen. Je plan zal je lange- en kortetermijndoelen omvatten en je zelfs verder brengen dan punt B, terwijl je plannen maakt voor carrièrevooruitgang. Het is ook slim om te investeren in uw carrièreplan .

    Een carrièreplan opstellen

  • 08 Kan ik mijn carrière veranderen?

    De carrière die je koos toen je 18, 22 of 30 was, is mogelijk niet meer geschikt voor jou. Misschien vindt u het niet langer bevredigend of is de vraag naar werknemers veranderd en kunt u geen baan vinden. Je kunt je carrière veranderen zolang je bereid bent te doen wat nodig is om je voor te bereiden op een nieuw veld. Precies zoals je deed of had moeten doen bij het kiezen van de carrière die je nu kiest om te vertrekken, onderzoek je je opties volledig voordat je verder gaat.

    Hoe een succesvolle carrièreverandering te maken